Modificare în sistemul educațional: Profesorii care sunt la vârsta de pensie, pe locurile din urmă în repartizarea posturilor. Noul regulament îi situează după colegii afectați de reducere a activității.
Profesorii care doresc să continue cariera după vârsta de 65 de ani vor putea rămâne pe posturi doar dacă acestea nu sunt necesare pentru soluționarea situațiilor de reducere a activității sau a completa a normelor.
Conform noilor reguli pentru mobilitatea profesorilor în anul școlar 2026-2027, cadrele didactice care doresc să lucreze după vârsta de 65 de ani pot depune cereri la școli între 17 și 18 martie, cu aprobarea cererilor pe 19 martie, urmate de verificarea acestora la nivelul inspectoratelor și aprobarea martie finală pe 24.
Această modificare ajută mai întâi pe profesorii afectați de restructurări sau care au nevoie de completări de normă. Posturile disponibile pentru aceste mișcări sunt anunțate în ianuarie, incluzând și pe cele ocupate de profesorii care fac 65 de ani până la 1 septembrie 2026.
Modificarea este considerată firească în sistem. „Dacă este necesar, sistemul poate primi cadre didactice și mai târziu în an, nu este obligat să facă imediat. Acesta este doar un început, iar le pot evolua”, comentează reprezentanții din domeniu care ar fi preferat ca să ajute mai mult profesorii ce obțin constant note mari la concursurile de titularizare, dar nu găsesc posturi libere.
Pentru doamnele care vor să lucreze până la 65 de ani, cererile trebuie să depuse în ianuarie, ceea ce nu face parte din această modificare.
Profesorii care doresc să lucreze după 65 de ani trebuie să aibă posturi disponibile după finalizarea etapelor de reducere a activității și a completării de normă. Solicitările lor se reînnoiesc anual.
Pensionarii care doresc să revină la catedră pot depune cereri între 17 și 18 martie, urmând procesul de aprobare a școală până pe 19 martie, cu liste finale întocmite la nivelul inspectoratelor școlare între 19 și 20 martie. Contestațiile se depun între 20 și 23 martie, iar deciziile sunt comunicate pe 25-26 martie.
În cazuri rare, pensionarii pot reveni și ca titulari, dar totul depinde de posturile disponibile. Pensionarii, fie bărbați până la 70 ani, fie femei până la 67 ani și 7 luni, pot solicita reactivarea, cu acordul consiliilor de administrație, dar doar dacă sunt dispuși să suspende pensia.
Persoanele pensionate care doresc să se întoarcă în sistemul trebuie să prezinte consiliilor de administrație documente justificative privind activitatea lor anterioară. Decizia de reactivare depinde de disponibilitatea posturilor și alte criterii precum planificarea resurselor umane și planurile de învățământ. Între timp, cererea pentru profesori în domenii precum Fizica, Chimie, Informatică, Matematică și discipline tehnice este în creștere, nefiind complet acoperită la concursurile pentru titularizare.
Modificările introduse în sistemul de mobilitate a cadrelor didactice pentru anul școlar 2026-2027 marchează o schimbare de prioritate în repartizarea posturilor, plasând profesorii care doresc să lucreze după vârsta de pensie pe ultimele poziții, după rezolvarea situațiilor de reducere a activității și a completării de normă. Deși măsura este considerată firească de reprezentanții domeniului, ea ridică întrebări despre echilibrul protejat, drepturile profesorilor afectați de restructurări și valorificarea experienței cadrelor didactice senior care doresc să rămână active. În contextul în care deficitul de profesori în disciplină precum Fizică, Chimie, Matematică și Informatică rămâne neacoperită, provocarea sistemului educațional este să găsească soluții care să armonizeze nevoile reale ale școlilor cu o distribuție echitabilă și eficientă a resurselor umane disponibile.
